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COMUNICADO PUBLICO - INFORME AUDITORÍA SOCIAL

Tras las denuncias publicadas en internet acerca de la gestión social realizada en una de nuestras fincas de Almería, queremos manifestar lo siguiente:

La Dirección de HaciendasBio solicitó a las Certificadoras de las Asociaciones, ofreciendo su entera colaboración, que hicieran conjuntamente una auditoría sobre los aspectos sociales denunciados, aceptando en el alcance cualquier consideración al respecto de la gestión de las personas que trabajan en la empresa.

La auditoría se ha desarrollado durante los tres meses del estado de alarma provocado por la pandemia Covid-19: se han realizado múltiples reuniones con las Certificadoras y con los sindicatos, inspecciones presenciales en fincas, así como un continuo flujo de información y de envío de documentación socio laboral, todo ello sobre la totalidad de la Empresa y sus más de 1.500 trabajadores.

La empresa ha ofrecido las pruebas requeridas en el aspecto del cumplimiento de la legalidad salarial, a través del registro de las horas trabajadas mediante el sistema de control de presencia realizado con fichadores biométricos, las entrevistas realizadas a los trabajadores determinados por los auditores para corroborar los hechos y la comprobación de la consistencia de la documentación laboral entregada.

Tenemos la satisfacción de comunicar que las tres Organizaciones mantienen la certificación de los productos de nuestra Empresa en todo el perímetro de su actividad productiva, confirmando el modelo de gestión igualitaria y estandarizada en todas las fincas, almacenes y oficinas, y para todos los Trabajadores.

La Dirección de la empresa quiere reconocer públicamente que este trabajo ha permitido detectar puntos de mejora de las relaciones con los trabajadores que no habíamos considerado y que deberíamos haberlo hecho: hemos aceptado corregir todos los puntos de mejora propuestos por las certificadoras y someternos a su control para la verificación del cumplimiento.

La Dirección ha tomado la decisión de emplear en el aspecto social el mismo nivel de recursos y dedicación que hemos puesto siempre en la mejora de la calidad de nuestros productos, la fertilidad del suelo, la diversidad y la sostenibilidad de cada uno de los centros de trabajo.

Queremos hacer público este comunicado ante nuestros Trabajadores y Clientes en aras de expresar este compromiso, así como la decidida voluntad de la Propiedad de la Empresa y su Dirección en llevarlo a cabo.

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OFFIZIELLE MITTEILUNG: SOZIAL AUDIT

Nach dem im Internet veröffentlichten Vorwürfen über das Sozialmanagement in einem unserer Betriebe in Almería, möchten wir folgendes festhalten:

Die Geschäftsführung von HaciendasBio bittete die Verbände der Zertifizierer, gemeinsam eine Prüfung der gemeldeten sozialen Aspekte durchzuführen, wobei wir jegliche Überlegungen und Meinungen hinsichtlich der Leitung der Mitarbeiter  akzeptieren.

Das Audit wurde während der drei Monate des durch die Covid-19-Pandemie verursachten Alarmzustands durchgeführt: Es wurden mehrere Termine mit den Zertifizierern und den Gewerkschaften durchgeführt und auch Inspektionen in den landwirtschaftlichen Betrieben sowie ein kontinuierlicher Informations- und Versandfluss von den Dokumenten. Dies alles über das gesamte Unternehmen und seine mehr als 1.500 Mitarbeiter.

Das Unternehmen hat die erforderlichen Proben im Hinblick auf die Einhaltung der Gehaltsgesetzmäßigkeit angeboten, indem wir die Arbeitsstunden mit biometrischen Stempeluhren aufzeichneten und so das Anwesenheitskontrollsystem geleistet wurde. Es wurden Gespräche von den Auditoren und die von Ihnen ausgesuchten Arbeitnehmern durchgeführt, um die Fakten und die Überprüfung der Konsistenz der gelieferten Arbeitsdokumentation zu verifizieren.

Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass die drei Verbände die Zertifizierungen der Produkte unseres Unternehmens über den gesamten Umfang unserer Produktionstätigkeit hinweg beibehalten und das standardisierte und gleichberechtigte Managementmodell in allen Betrieben, Lagern und Büros sowie für alle Arbeitnehmer bestätigen.

Die Geschäftsführung möchte öffentlich anerkennen, dass diese Arbeit uns ermöglicht hat, Verbesserungspunkte in den Beziehungen zu unseren Arbeiter zu erkennen, die wir nicht berücksichtigt hatten, aber hätten tun sollen: Wir haben vereinbart, alle von den Zertifizierern vorgeschlagenen Verbesserungspunkte zu korrigieren und unter Ihrer Kontrolle die Einhaltung  dieser zu überprüfen.

Die Geschäftsführung hat beschlossen, in Bezug auf die soziale Aspekte das gleiche Maß an Ressourcen und Engagement einzusetzen, das wir stets in die Verbesserung der Qualität unserer Produkte, der Bodenfruchtbarkeit, der Vielfalt und der Nachhaltigkeit in jedem der Arbeitsplätze gesteckt haben.

Wir möchten diese Mitteilung unseren Mitarbeitern und Kunden zugänglich machen, um unser Engagement auszudrücken, so wie auch den Willen des Unternehmens und der Geschäftsleitung dies auszuführen.

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OFFICIAL RELEASE- FINAL REPORT ON SOCIAL AND LABOR AUDIT

In the context of denouncements released via internet regarding the ethical management in one of our farms in Almería, we would like to express that:

With our support and collaboration, the Board of Directors of HaciendasBio did ask for the Associations Certification Bodies to carry out an audit regarding the social and labor considerations subject of denounce, thus accepting on our side any possible consideration regarding our way to manage the people working in our company.

The auditing process, followed by a range of actions carried out in order to assess the company and its over 1,500 employees, was developed all through the 3 months of Covid- 19 State of Alarm- meetings with Certification Bodies and syndicates, on- site inspections in farms, ongoing exchange of information and documentation submission of socio-occupational nature among others.

In order to prove the fulfilment of salary legitimacy, the company did share its timekeeping registration by means of its biometric access system control. Also, employees determined by the auditing body were interviewed with the purpose of verifying facts. All provided documentation was also submitted to verification as a way to prove consistency.  

We are pleased to communicate that the three Organizations do maintain our company product certifications over the whole scope of our production activity, confirming this way the equalitarian and standardized management model conducted in all our farms, packings stations and offices, and  that such management is addressed to all employees.

The Board of Directors of the company would like to publicly acknowledge that this assessment did allow us to identify several areas of improvements in respect of employees management, not considered before and that should have been taken into account already. We did agree on amending those points of improvements as proposed by the Certification Bodies and on submitting ourselves to further control as a way to prove the fulfilment of the action. 

Regarding the social and labor field, the Board of Directors has agreed on employing in this area the same level of resources and dedication that has always devoted to ensure and implement the quality of its products, the soil fertility and the sustainability of its work centers.

Our aim with this release is to publicly express and share with our employees and customers the Board of Direction full determination to carry out the commitment as explained above.

Savoir plus
Cambios en los hábitos de consumo y principales retos que las empresas tendremos que afrontar tras esta crisis sanitaria

“El consumo de fruta y verdura ha crecido semana tras semana. Las ventas de fruta y verdura ecológica han crecido un 12% en marzo y abril, respecto a 2019”.

“En adelante, la sociedad valorará más a las empresas que -por encima de aprovechar o generar oportunidades de negocio-, transmitan e impriman en su trabajo cotidiano valores esenciales de colaboración y servicio”.

“El consumidor quiere estar seguro de que lo que compra proviene de un origen confiable y de que se trata de un alimento saludable”.

Próximos retos... https://www.aecoc.es/articulos/c84-paco-casallo-las-medidas-de-trazabilidad-y-seguridad-alimentaria-seran-determinantes/

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